Art. 41.– Décès du travailleur

1. En cas du décès du travailleur, le salaire et toutes les indemnités acquises par lui à la date du décès reviennent de plein droit à ses ayants-droit.

2. II est alloué également une indemnité de décès égale à la prime de fin de carrière.

3. L'employeur assure la fourniture d'un cercueil, du nécessaire pour l'habillement et le transport de la dépouille du travailleur du lieu d'embauche au lieu d'inhumation choisi par la famille sur le territoire national du Cameroun.

4. L'employeur assure également la fourniture d'un cercueil pour la femme et les enfants déclarés vivant avec le travailleur sur le site forestier.

5. L'entreprise sera représentée aux obsèques du travailleur par une délégation de travailleurs désignée par l'employeur. L'entreprise assurera les frais de transport et de séjour.