CONVENTION COLLECTIVE D'ENTREPRISE DE SITRAFER SA
TITRE V — DUREE DE TRAVAIL
CHAPITRE II — ABSENCE ET CONGES
Art. 67.– Permissions Exceptionnelles d'Absences
(1) Dans la limite de 15 jours par année, le travailleur a droit à des permissions exceptionnelles d'absences payées à l'occasion de certains évènements familiaux touchant son foyer, dans les cas ci-après :
Mariage du travailleur |
3 Jours |
Accouchement de l'épouse du travailleur |
3 Jours |
Mariage de l'enfant du travailleur |
1 Jour |
Décès du conjoint du travailleur ou de son enfant |
5 Jours |
Décès du père, de la mère, du beau père, de la belle mère du travailleur |
3 Jours |
(2) Ces permissions ne seront accordées qu'au moment où se produit l'évènement qui les justifie.
(3) Le travailleur informera l'employeur de l'évènement avant son départ. Il lui fournira en outre tous les documents justificatifs requis dans un délai d'un mois.
(4) En cas de non présentation de pièces justificatives, le travailleur sera placé en position d'absence irrégulière et sanctionné conformément à la réglementation en vigueur.
(5) D'autres permissions de congé exceptionnel à caractère culturel, religieux et politique peuvent d'accord parties, être accordées aux travailleurs de SITRAFER.
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