CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES SOCIETES DE GARDIENNAGE AU CAMEROUN
I- PREMIERE CATEGORIE
A) Définition : Travailleur à. qui sont confiés des travaux élémentaires n'exigeant ni connaissances professionnelles, ni adaptation.
Emplois :
Balayeur
Manutentionnaire
Manœuvre ordinaire
Agent d'entretien
B) Définition technique : Travailleur assurant la sécurité d'un poste fixe.
Emploi
- Gardien
II- DEUXIEME CATEGORIE
A) Définition : Travailleur à qui sont confiés des travaux simples exigeant des connaissances élémentaires, une mise au courant rapide et une adaptation.
Emplois :
Planton assurant l'entretien des bureaux, effectuant les courses et la transmission des plis à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise
Manoeuvre spécialisé dans certaines opérations telles qu'emballage, déballage, cerclage, lavage des voitures, réparation des pneumatiques, pompiste simple et treuilliste
Opérateur sur engins mécaniques de types A
Standardiste sur une ligne
B) Définition technique : Travailleur assurant alternativement la sécurité de plusieurs postes.
Emplois :
Gardien remplaçant
Gardien astreint à des rondes et pointages
III- TROISIEME CATEGORIE
A) Définition : Travailleur à qui sont confiés des travaux exigeant un minimum d'instruction ou compétence acquise par la pratique :
Chef du personnel
Chef de service contentieux
Chef de garage central
Assistant de Direction
Diplômes:
CEP
First School living certificate
Titre equivalent
Emploi :
Employé de bureau chargé des travaux de simple copie ou de réception et d'envoi du courrier ainsi que l'établissement des bordereaux de transmission
Réceptionniste
Employé de magasin
Standardiste sur deux (2) ou trois (3) lignes
Aide magasinier
Ouvrier ordinaire
Chauffeur titulaire d'un permis B ou C
Couturier
Définition technique : Travailleur assurant la sécurité ponctuelle d'un poste fixe.
Emplois :
Agent d'intervention
Maitre chien
IV- QUATRIEME CATEGORIE
A) Définition : Travailleur exécutant dans des conditions suffisantes de rapidité et d'exactitude des travaux exigeant une formation professionnelle de base ou une compétence de même niveau acquise par la pratique. La formation professionnelle est du niveau du certificat de lin d'apprentissage, du certificat de formation professionnelle d'employés de bureau ou du certificat de perfectionnement dactylographique.
Emplois :
Employé de bureau assurant sur directives précises, divers travaux tels que correspondance simple, dépouillement de documents, constitution et tenue des dossiers simples, calcul de rémunération, tenue des registres et livrets impliquant des connaissances comptables élémentaire
Standardiste sur plus de trois (3) lignes
dactylographe tapant 25 mots/minute à la machine avec orthographe et présentation correctes
Sténodactylographe ne présentant pas tes qualifications requises pour être classé(e) en 5. catégorie
Aide magasinier chargé notamment du classement des stocks et du contrôle des références
Caissier auxiliaire
Mécanicien effectuant des travaux simples de démontage et remontage des machines
Electricien effectuant des installations courantes en assurant l'entretien
Tailleur
B) Définition Technique : Travailleur assurant la supervision d'un poste.
Emplois :
Chef de poste
Chef de groupe
Chef d'équipe
V- CINQUIEME CATEGORIE
A) Définition : Travailleur exécutant des travaux nécessitant une connaissance complète de son métier ainsi qu'une formation technique et pratique approfondie acquise, soit par un enseignement approprié sanctionné par des résultats satisfaisants à des épreuves professionnelles, soit par une expérience professionnelle équivalente.
La formation professionnelle est du niveau du certificat d'aptitudes professionnelles et, pour la formation professionnelle rapide, du niveau du certificat de perfectionnement (secrétaire, sténodactylographe) et perfectionnement (dactylographie, aide-comptable).
Diplômes :
Certificat de formation des employés de bureau (sans BEPC)
Brevet élémentaire (BE)
Brevet d'études du premier cycle (BEPC)
GCE OL (Général Certificate of Education Ordinary Level) avec trois matières au moins ; religion non comprise
Certificat d'aptitude professionnelle (CAP)
Autres titres équivalents.
Emplois :
Employé de bureau qualifié ayant une formation professionnelle du niveau du BEPC assurant des travaux comportant une part d'initiative et de responsabilité et impliquant des connaissances spécialisées en législation et en technique dans le domaine de l'emploi occupé
Secrétaire sténodactylographe capable de prendre 90 mots/minute en sténographie et transcrire parfaitement ces notes à 25 mots/minute à la machine
Mécanicien effectuant des travaux complexes de démontage, de remontage et de réglage des machines
Electricien effectuant des installations complètes et en assurant l'entretien
Mécanicien motoriste
Aide-comptable
Magasinier
Opérateur RADIO
Tôlier formeur en cm-rosserie - Diéséliste
infirmier auxiliaire
B) Définition Technique : Travailleur assurant la supervision de plusieurs postes de travail.
Emplois :
Rondier
Contrôleur
Chef de site
Pompier
VI-SIXIEME CATEGORIE
A) Définition : Travailleur exécutant les travaux nécessitant une expérience très confirmée pouvant surveiller les travaux des employés des catégories précédentes.
Diplômes
- GCE OL (Général Certificate of Education Ordinary Level) en quatre matières sauf religion
- Niveau de première avec Brevet d'Etudes du Premier cycle du second degré sans probatoire (Enseignement général et technique)
- Titres équivalents.
Emplois :
Employé très qualifié de bureau présentant les qualifications requises pour la Ve catégorie avec une responsabilité et des initiatives accrues
Secrétaire sténodactylographe capable de prendre 100 mots/minute en sténographie et de la transcrire parfaitement ces mots en 40 mots/minute à la machine
Secrétaire sténodactylographe, aide-comptable titulaire d'un certificat délivré par le Centre de formation des employés de bureau
Sténotypiste capable de prendre 120 mots/minute et de transcrire parfaitement ces notes A 40 mots/minute A la machine
Caissier ayant la responsabilité d'une caisse principale effectuant toutes les opérations de caisse et tenant les écritures correspondantes
Magasinier connaissant la terminologie exacte des marchandises de sa spécialité, capable de les recevoir, les différentier, les ranger, les cataloguer et de tenir en quantité et en valeur les états de stocks dont il a la responsabilité d'inventaire
Mécanicien effectuant les travaux complexes de démontage, de remontage, de mise au point des machines
Electricien effectuant des installations particulièrement délicates et en assurant l'entretien
Aide-compatble
Infirmier breveté.
B) Définition technique : Travailleur assurant la supervision d'un secteur géographique.
Emplois :
Chef de base
Chef de zone
Chef d'agence
VII - SEPTIEME CATEGORIE
A) Définition : Chargé d'exécuter ou de faire exécuter les travaux qui lui sont confiés, l'agent de maîtrise de 7e catégorie, qu'il exerce ou non une fonction de commandement, doit avoir soit des connaissances de sa spécialité acquises par une expérience professionnelle ou par une formation complémentaire soit des connaissances sanctionnées par des diplômes d'enseignement technique ou professionnel.
Diplômes :
Probatoire de l'enseignement Général
GCE OL (Général Certificate of Education Ordinary Level) avec quatre matières au moins complétées par une matière de l'Advanced Level (sans religion)
BEC (Brevet d'Etudes Commerciales)
Probatoire technique
BP I et II (Brevet Professionnel 1ère et 2ème séries) ancien régime
BEP (Brevet et. d'Etudes Professionnelles).
Emplois :
Agent d'application ;
Agent de maîtrise ;
Chef de garage principal ;
Technicien, Electricien, Plombier etc ;
Infirmier Breveté expérimenté ;
Informaticien ;
Instructeur.
B) Définition technique : Agent assurant la supervision de plusieurs secteurs géographiques.
Emploi
- Superviseur
VIII- HUITIEME CATEGORIE
A) Définition Générale de sécurité
Chargé d'exécuter ou de faire exécuter les travaux qui lui sont confiées, l'agent de matière de 8e catégorie qu'il exerce ou non la fonction de commandement doit avoir, soit des connaissances de sa spécialité acquise par une longue expérience professionnelle ou par une formation complémentaire, soit longue des connaissances sanctionnées par des diplômes d'enseignement technique ou professionnel.
Diplômes :
Baccalauréat de l'enseignement général
GCE (Général Certificate of Education Advanced Level) en deux matières au moins (religion non comprise) + 4 matières au moins à l'Ordinary Level (religion non comprise)
H.S.C (Higher school Certicate)
Capacité en droit
I.P.D (Diplôme de l'Institut Panafricain de Développement de Douala —Bassa)
B.S.E. (Brevet Supérieur d'études Commerciales)
B.T. (Brevet de Technicien ou Baccalauréat Technique)
Probatoire du DECS (du Diplôme d'Etudes Comptables Supérieures)
B.P. Complet
Titre équivalent
Emplois :
Agent de maîtrise
Chef de groupe administratif
Secrétaire sténo-dactylographe très confirmé, capable de rédiger la majeure partie de la correspondance d'après des directives générales
Contremaître d'atelier
Chef de garage
Comptable
Secrétaire de direction
Infirmier diplômé d'Etat
B) Définition technique
Agent chargé des missions dans un secteur donné, à la Direction Régionale ou la Direction Générale
Emploi :
- Chargé de missions
IX - NEUVIEME CATÉGORIE
A) Définition générale
Chargé d'exécuter les travaux qui lui sont confiés, l'agent de matière de Neuvième catégorie qu'il exerce ou non une fonction de commandement doit avoir les connaissances de sa spécialité acquise par une expérience professionnelle ou par une formation complémentaires soit des connaissances sanctionnées pour la filière administrative par des diplômes professionnels et techniques.
Diplômes :
DEUG (Diplôme d'Etude Universitaire Générale)
BTS (Brevet de Technicien Supérieur ou autres spécialités) Sauf santé
Diplôme Universitaire de Technologie
Emplois :
Agent de maîtrise de la catégorie IX
Contremaître principal
Chef d'atelier principal
Responsable de formation
B) Définition technique
Agent chargé des missions dans un secteur donné, à la Direction Régionale ou à. la Direction Générale
Emploi
- Chargé de missions
X- DIXIEME CATEGORIE
Définition Générale
Agent appelé à occuper les fonctions de cadre administratif, technique ou commercial et titulaire d'un diplômé de l'enseignement supérieur reconnu par l'Etat ou à Défaut possédant une formation administrative, juridique, financière, commerciale ou technique d'un niveau équivalent acquise par une longue expérience professionnelle.
Il doit avoir des connaissances générales ainsi que des qualités intellectuelles et humaines lui permettant de se mettre rapidement au courant des diverses questions relevant de ses attributions.
Diplômes :
Licence en toutes disciplines
Bachelor Degress toutes disciplines
Diplômes d'ingénieur des travaux
Diplôme d'ingénieur commercial
Diplôme des hautes Etudes commerciales
Diplôme d'Institut d'Etudes Politiques
D.E.S (Diplôme d'Etudes Supérieures) + bonification
D.E.C (Diplôme d'Etudes Comptables Supérieures : 3 certificats)
Master degree
Diplôme de Pharmacien
Titres équivalents.
Emplois :
Chef de Service Comptable
Chef de Service Commercial
Chef de service Administratif
XI- ONZIEME CATEGORIE
Définition Générale
Agent répondant à la définition de la catégorie X et ayant à prendre dans l'accomplissement de son activité l'initiative et les responsabilités qui en découlent en suscitant, orientant et contrôlant directement le travail de ses collaborateurs des catégories précédentes.
Diplômes
Doctorat d'Etat en :
Médecine
Pharmacie
Soins ou chirurgie Dentaire
Droit
Sciences Economiques
Doctorat 3e cycle (lettres)
Diplôme d'Ingénieur de conception
Agrégation des Lycées et Collèges
PH.D and Law
Emplois :
Chef comptable
Directeur - Adjoint
Contrôleur de Gestion
Chef de Division ou de Département
Directeur des ressources Humaines
Directeur Administratif
Directeur Technique
Médecin
Directeur
XII- DOUZIEME CATEGORIE
A) Définition Générale
Cadre supérieur placé directement sous les ordres du chef d'entreprise ayant pouvoir d'autorité et décision sur un ou plusieurs collaborateurs de catégories précédentes, assurant la pleine responsabilité de la conception, de l'organisation et du commandement dans le cadre de ses attributions.
Diplômes :
Agrégation de médecine
Agrégation des sciences économiques
Doctorat d'Etat en lettres
Doctorat d'Etat en sciences
P.H.D. Anatomy, Physiology and Pharmacy
Master degree en medicine
Diplômes equivalents
Emploi
- Directeur Général
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